雇用契約書の作成だけを依頼することは可能ですか?

10人未満の店舗では、就業規則の作成は法律で義務付けられていませんし必要性をあまり感じないかもしれません。

一方で、雇用契約書(労働契約書)等で労働条件を通知することは法的に求められており、実際に通知書を渡してあげる方がスタッフも安心し定着につながります。

 

就業規則までは必要ないけど、雇用契約書を作って欲しいというご要望にも対応させて頂きますのでお気軽にお問い合わせください。

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株式会社KRホールディングス

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(株)KRホールディングスは、和食レストランチェーン「かごの屋」を中心に展開する外食事業企業です。 ご来店いただくお客様に想いを馳せ、「(最高のごちそうさま)をお届けする」ビジョンのもと、日々、汗をかき続けています。 旬の素材にこだわった、ほんもの志向のお料理と、心のこもったおもてなしで、さま……

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株式会社のらや

株式会社のらや

のらやは平成8年8月、岸和田の地に12坪のお店を手造りして始まりました。そこから、お客様に昔懐かしい空間、作りたてのおうどんを楽しんでいただき大阪、和歌山、兵庫、奈良、京都そして東京にも出店することができました。 現在は、キャラクターの「のらちゃん」を中心として、地域のイベントや社会貢献活動にも力を……

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グリルバービー

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富士の溶岩石でじっくりと焼き上げるグリルミート。日本各地の銘柄肉を熟練のシェフの腕で最適に仕上げております。1階は、気軽にバル使い。2階は、こだわりのデザイナー空間で貸切も可能です。忘年会、新年会、結婚式の二次会等はもちろん、会社のランチミーティングにもお使い頂けます。……

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